تأسست عام 1937
باسم Precision Optical Industry, Co. Ltd.
يوجد لدينا 190,000 موظف في 256 دولة، ونعمل معًا من أجل أن نصبح المزود العالمي للحلول المبتكرة في مجال التصوير وتقنية المعلومات.
باسم Precision Optical Industry, Co. Ltd.
موظفو Canon على مستوى العالم.
الشركات الفرعية والتابعة.
بدأت Canon أول برنامج على مستوى العالم لإعادة تدوير خراطيش الحبر.
نحن ضمن أفضل 3 شركات حاملة لبراءات الاختراع على مدار الـ 30 عامًا الأخيرة.
نقدِّم أكثر من 30,000 يوم من التدريب والتطوير سنويًا.
تضم مجموعة Canon ما يزيد عن 256 شركة فرعية وتابعة في جميع أنحاء العالم
انقر أدناه لمعرفة المزيد عن شركاتنا التابعة وعلاماتنا التجارية.
نسعى دائمًا إلى اكتشاف غور سبل جديدة نحو الابتكار وتنمية أعمالنا، لأن عملاءنا يتوقعون منا تحقيق التميز. تحفزنا رؤيتنا إلى تحسين أسلوبنا في العمل - حتى يتسنى لنا تحقيق إنجازات رائعة معًا.
تستند رؤيتنا إلى ثقافة وقيم "كيوسي"، وتركِّز على صقل منتجاتنا وتحسين طريقتنا في تقديم الابتكار. وفي إطار سعينا الدؤوب نحو التميز، نعكف على زيادة النمو في الأسواق الناشئة وتنويع مجالات أعمالنا - مما سيفتح لنا فرصًا هائلة.
بصفتنا شركة رائدة على مستوى العالم في مجال التصوير، نحن نلتزم بتطوير تقنيات متقدمة والاحتفاء بالابتكار. وهنا يكمُن سر تصنيفنا ضمن أولى الشركات في ابتكار براءات الاختراع، وهذا الشغف بالابتكار والتحسين سيساعدنا على مواصلة النجاح.
نرغب في مساعدة الأشخاص على الاستفادة من قوة التصوير والمعلومات، وتتبلور كل أفعالنا حول إلهام الأشخاص وحثهم على استكشاف رؤيتهم والتمسك بها بثقة.
فلسفة "كيوسي" الخاصة بشركتنا، مشتقة من مفهوم ياباني يعني العيش والعمل معًا للصالح العام. فهي تجسد التزامنا بالاستدامة، وطريقة عملنا معًا، ورغبتنا في إيجاد بيئة تكفل الازدهار والنمو للجميع.
نحن ملتزمون بدعم القضايا والأحداث الجديرة بالاهتمام. وتُعدّ برامج المسؤولية الاجتماعية لشركتنا (CSR) جزءًا حيويًا من قيم شركتنا وفلسفتها، ولقد وضعنا برنامج Canon CARE للمساهمة بشكل أفضل في كافة المبادرات الخيرية.
نعلم جيدًا أن نجاحنا يعتمد على موظفينا - ولذلك نحتاج إلى مواهب استثنائية تستطيع تحقيق نتائج مذهلة. وفي Canon، ستجد وفرة من فرص المشاركة والمساهمة والتعاون التي تتيح لنا تحقيق أشياء عظيمة معًا.
الحفاظ على البيئة نقطة جوهرية في فلسفة كيوسي التي نعتمدها في الشركة . ويضمن هذا الالتزام اعتمادنا لتقنيات تهدف إلى خلق مجتمعات مستدامة، مثل نظام إدارة البيئة ISO14000 وخطط إعادة التدوير المتنوعة.
يُعدّ التنوع والمساواة والشمولية من الركائز الأساسية أيضًا لجدول الأعمال الخاص بالمسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) وقيمها. نسعى إلى توفير فرص للنمو والتعلم والتطوير التي ستدعم عملنا لإنشاء ابتكارات علمية وتقنية، والمساعدة في إنشاء مجتمع حيث يمكن للجميع أن يلعب دورًا نشطًا.